ПАЗАРЪТ НА ТРУДА В РАЙОНА НА ДИРЕКЦИЯ „БЮРО ПО ТРУДА” - ВРАЦА М. ЯНУАРИ 2018 Г.

В края на м. Януари 2018 г. броят на регистрираните безработни лица в Д”БТ” - Враца е 3108, като броят им е с 39 лица повече в сравнение с предходния месец декември 2017 г. и с 479 лица по-малко в сравнение със същия месец на миналата година.

Равнището на безработица е 8,66% за ДБТ – Враца, като е нараснало с 0,11 процентни пункта в сравнение с м. декември 2017г.

- Община Враца - 7,15%

- Община Криводол - 30,21%

Равнище на безработица към 31.01.2018 год. за страната - 7,23 %

Равнище на безработица към 31.12.2017 год. за страната - 7,07 %

Равнище на безработица за Областта към 31.01.2018 год - 14,12 %

Равнище на безработица за Областта към 31.12.2017 год - 14,01 %

Равнище на безработица, за Област Враца към 31.01.2018г.

Безработни младежи до 29 год. – 399 бр.

-      Общ. Враца – 295 бр.

-      Общ. Криводол - 104 бр.

В сравнение с м. декември 2017 г. общият брой на регистрираните безработни младежи е намалял с 96 лица, като за община Враца намаляването е с 98 бр., а в община Криводол броят им е нараснал с 2.

         Разпределението на безработните младежи по професионален признак и образование показва, че безработните младежи без специалност общо са 59,15%, а с основно и по-ниско образование са – 37,34%.

Безработни над 50-годишна възраст – 1169 бр.

-      Общ. Враца – 903 бр.

-      Общ. Криводол - 266 бр.

Броят на регистрираните безработни на възраст над 50 години е нараснал със          70 бр. спрямо предходния месец, като за община Враца нарастването е с 63 бр., а за община Криводол броят им е нараснал със 7 лица.

Безработни лица с трайни увреждания – 296 бр.

-   Общ. Враца – 246 бр.

-      Общ. Криводол - 50 бр.

Броят на регистрираните безработни лица с трайни увреждания е нараснал спрямо предходния месец с 10 лица.

Продължително безработни лица – 974 бр.

-      Общ. Враца – 615 бр.

-      Общ. Криводол – 359 бр.

Броят на регистрираните продължително безработни лица е намалял с 51 лица, за община Враца намалението е с 35 бр., а за община Криводол - с 16 лица.

Броят на продължително безработните младежи до 29 години е 56 и представляват 5,75 % от общия брой продължително безработни лица.

Образователен признак:

-       Висше образование -    375 бр.

-       Средно образование – 1607 бр.

-       Основно и по-ниско –  1126 бр.

Измененията спрямо предходния месец, настъпили в броя на регистрираните безработни лица в различните групи по образователен признак са следните:

- нараснал е броят на регистрираните безработни лица със средно образование - с 2,49 %, а на тези с основно и по-ниско образование - с 0.09%;

- намалял е броят на регистрираните лица с висше образование с 0,27%.

Входящият поток през м. Януари 2018 г. е 551 лица, в т.ч. новорегистрираните са 548 лица – 99,46%, а тези с възстановена регистрация са 3 или 0,54%. Входящият поток е нараснал спрямо м. декември 2017 г. с 214 лица.

От новорегистрираните 548 безработни лица:

- 256 или 46,72% са лица, които се регистрират след освобождаване от работа с право на парично обезщетение;

- 85 лица са регистрирани през отчетния период, след работа по програми и мерки за заетост по ЗНЗ;

- 40 лица са се регистрирали след работа в чужбина или в други региони на страната;

- 167 лица от новорегистрираните безработни идват след изтекъл период на санкция при прекратяване по чл. 20, ал. 4 от ЗНЗ или са лица, не работили до момента, напуснали образователната система или такива, които се регистрират за ползване услуги на други институции.

Изходящият поток през м. януари 2018 г. обхваща 512 лица, което е с 220 бр. или с 75,34% повече в сравнение с предходния месец. Изходящият поток включва 327 лица започнали работа и 185 лица отпаднали от регистрация в ДБТ.

От започналите работа лица 283 са устроени с посредничеството на бюрото по труда. Постъпилите на работа лица са както следва:

         -176 лица са се реализирали на първичен пазар на труда, от тях - 132 чрез бюрото по труда;

         -7 лица са включени в заетост по мерки от ЗНЗ;

         -1 лице по Програма за обучение и заетост на продължително безработни лица;

                  -100 лица по сх. „Обучения и заетост за младите хора” на ОП „РЧР”

         -16 лица по сх. „Младежка заетост” на ОП „РЧР”;

         -27 лица по сх. „Обучения и заетост” на ОП „РЧР”.

През месец Януари работодателите са обявили на първичния трудов пазар и по мерки за заетост по ЗНЗ общо 155 работни места. От тях 29,68% са от частен сектор – общо 46 работни места.

През месец Януари 2018 г. най-много свободни работни места са заявени от: държавно управление (73 места), преработващата промишленост (28 места), търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети (13 места), административни и спомагателни дейности (12 места), образование (9 места) и други.

В сравнение с м. декември 2017 г. броят на заявените работни места на първичен пазар е нараснал със 74.

Със свободните работни места от предходния месец – 91 през текущия месец на безработните лица са предложени общо 294 работни места.

Национална програма за заетост и обучение на хора с трайни увреждания

Обект на програмата са безработни с трайни увреждания в трудоспособна възраст, регистрирани в ДБТ, като приоритетно се включват лица с и над 71% намалена работоспособност, военноинвалиди с и над 50% намалена работоспособност, хора със сензорни или ментални увреждания.

През месец декември в Д”БТ” – Враца по Програмата са работили 30 лица.

Национална програма “Мелпомена”

Основната цел на Програмата е увеличаване на заетостта чрез разкриване на работни места за подпомагане на дейността на театрите в България.

• Намаляване на безработицата чрез разкриване на работни места в държавните и общински театри;
• Насърчаване на приемствеността за съхраняване и развитие на културни ценности.

Обект на Програмата са безработни лица със специфичен опит, професионална квалификация, знания и умения в областта на театралното изкуство, регистрирани в Дирекции “Бюро по труда”.

През отчетния месец са работили 5 лица.

Национална програма “Помощ за пенсиониране”

Основна цел на програмата е подкрепа за преход от безработица към работа и пенсиониране на безработни лица над 58 г., които активно търсят работа и са регистрирани в ДБТ.

През отчетния период в Д”БТ” – Враца по Програмата са работили 29 лица.

През отчетния месец 5 лица са работили по НП „Активиране на неактивни лица” и 29 лица по Програма за обучение и заетост на продължително безработни лица.

През периода по условията на мерки за заетост по Закона за насърчаване на заетостта са работили 144 лица.

         През отчетния период при реализацията на схеми по ОП "РЧР", при които конкретен бенефициент е Агенцията по заетостта, за региона на ДБТ – Враца е извършено следното:

Проект „Нова възможност за младежка заетост” по ОП „РЧР” през отчетния месец са работили 64 лица, като от тях 16 лица са включени в заетост през периода. През периода са приети документи от 14 работодатели, желаещи да ползват преференциите, предлагани от Проекта, като чрез тях ще бъдат разкрити 27 работни места.

Проект „Обучения и заетост” през отчетния период са работили 73 лица. През месеца 8 лица продължават обучение за професионална квалификация.

Проект „Обучения и заетост за младите хора” през отчетния период са работили 152 лица, като от тях 100 лица са включени в заетост през м. януари 2018 г., а 4 лица продължават обучението си в курсове за професионална квалификация.

Проект „Ваучери за заети лица” през отчетния период са издадени ваучери на 35 лица, стартирали са 3 обучения в които са включени 38 лица. Общо се изпълняват 15 обучения, от тях: 5 за ключови компетентности и 10 обучения за професионална квалификация.

Проект „Готови за работа” през отчетния период са анкетирани 5 неактивни лица на възраст от 14 до 29 години.

Проект „Работа” по ОП „РЧР” през месец Януари 2018 г. са работили 60 лица.

Проект „Родители в заетост” през отчетния месец се извърши оценка за допустимост на подадените заявления от 24 родители и 30 детегледачи.

Напиши коментар